산재근로자 생활안정자금 융자
산재근로자·유족이 세대당 최대 2천만원을 연 1.25% 저금리로 빌릴 수 있어요
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누가3인 가구 기준 중위소득 이하인 산재 유족(1순위)·장해 1~9급·상병보상연금 수급자 등
얼마세대당 최대 2,000만원 융자 (연 1.25%, 5년 이내)
언제까지(의료비) 진료일 또는 의료비 납부일부터 1년이내 (혼례비) 결혼일 전·후 또는 혼인신고일부터 90일 이내 (장례비) 사망일부터 90일 이내 (취업안정자금) 직장복귀일부터 1년이내 (차량구입비) 소유권 등록일 또는 차량(건설기계)매매계약이루터 90일 이내 또는 차량인수일 이전 30일 이내 (주택이전비) 임대차계약일 또는 전입일부터 90일 이내 (자녀양육비) 자년가 13세에 도달하는 시기 이내 기한 확인
쉽게 말하면
일하다 다친 산재근로자나 산재로 돌아가신 분의 유족이 생활비가 필요할 때 낮은 이자로 돈을 빌려주는 제도예요. 의료비, 결혼비, 장례비, 자녀양육비, 이사비, 차량 구입비 등 용도별로 세대당 최대 2천만원까지 빌릴 수 있어요. 이자는 연 1.25%이고, 신용보증료 연 1.0%는 따로 내야 해요.
신청 방법
- 융자 용도별 신청기한 안에 있는지 확인하기
- 근로복지공단 온라인 또는 지역본부·지사에 방문해 신청하기
- 소득·신용 등 자격 심사 받기
- 신용보증 후 융자 결정 및 지급받기
- 선택한 거치·상환 방식대로 원금 나눠 갚기
자주 묻는 질문
산재근로자 생활안정자금 융자 이자는 얼마인가요?
연 1.25%이며, 신용보증료 연 1.0%는 별도로 부담해야 해요. 융자기간은 5년 이내예요.
용도별로 얼마까지 빌릴 수 있나요?
세대당 2,000만원 이내에서, 주택 이전비·차량 구입비는 1,500만원, 의료비·혼례비·장례비·취업안정자금·자녀양육비는 각각 1,000만원까지예요.
신청할 수 없는 경우는 언제인가요?
월평균소득이 3인 가구 기준 중위소득을 넘거나, 외국인·재외동포이거나, 연체·체납 등 신용정보가 등록된 경우, 과거 부정신청 등으로 대부결정이 취소된 경우에는 신청할 수 없어요.
원문 정보
| 지원대상 | ○ 월평균소득이 보건복지부 장관이 고시하는 3인 가구 기준 중위소득 이하인 자로 다음에 해당하는 자 - 산재사망근로자의 유족 중 수급권 1순위자(방계 일시금 수급권자 제외) - 상병보상연금 수급자, 산재장해등급 1~9급 판정자 - 융자신청일 현재 3개월 이상 요양 중인 산재노동자로서 평균임금이 최저임금 이하인 자(의료비, 혼례비, 장례비에 한함) - 융자신청일 현재 5년 이상 장기 요양 중인 이황화탄소 질병판정자 |
|---|---|
| 선정기준 | ○ 신청 제한 - 월 평균소득이 보건복지부 장관이 고시하는 3인 가구 기준 중위소득을 초과하는 경우 - 외국인, 재외동포(재외국민 및 외국국적 동포) - 한국신용정보원에 연체, 대위변제,대지급, 부도, 금융질서문란 등 신용도판단정보와 체납정보 등 공공정보가 등록된 사람 - 공단으로부터 신용보증 지원 받은 후 부정대부신청, 용도외 사용 등으로 대부결정이 취소된 사실이 있는 사람 |
| 지원내용 | ○ 융자이율 : 연리 1.25%(신용보증료 연 1.0% 별도 부담), 융자기간 : 5년 이내 ○ 상환방법 : 1년거치 4년 원금 균등분활 상환, 2년거치 3년 원금 균등분할 상환, 3년거치 2년 원금 균등분할 상환 중에서 택1(거치기간 변경 불가) ○ 융자한도 : 세대 당 2,000만원 이내 범위에서 각 융자종류별 한도내 융자 - 주택 이전비, 차량 구입비는 1,500만원 한도 - 의료비, 혼례비, 장례비, 취업안정자금,자녀양육비는 각 1,000만원 한도 |
| 신청방법 | 기타 온라인신청||방문신청 |
| 신청기한 | (의료비) 진료일 또는 의료비 납부일부터 1년이내 (혼례비) 결혼일 전·후 또는 혼인신고일부터 90일 이내 (장례비) 사망일부터 90일 이내 (취업안정자금) 직장복귀일부터 1년이내 (차량구입비) 소유권 등록일 또는 차량(건설기계)매매계약이루터 90일 이내 또는 차량인수일 이전 30일 이내 (주택이전비) 임대차계약일 또는 전입일부터 90일 이내 (자녀양육비) 자년가 13세에 도달하는 시기 이내 |
| 접수기관 | 근로복지공단 지역본부 복지사업부, 지사 경영복지팀 |
| 문의 | 근로복지공단/1588-0075 |
| 소관기관 | 고용노동부 산재보상정책과 |
원문 수정일 2026-08-14 · 확인일 2026-11-13